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Treffen Sie Ares: Ihr leitender KI-Recruiter.

Kein Verwalten von Lebensläufen mehr. Ares sucht, interviewt und bewertet Ihre Top-Talente im Autopiloten und trifft Entscheidungen basierend auf Daten, Fähigkeiten und Interviewleistung.

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Von der Stellenausschreibung zur Shortlist in Minuten.

16++ Unternehmen stellen mit Ares ein

Ares Live
Active

Scanning GitHub for Solana devs

Analyzing 127 candidate profiles

Ranked top 15 candidates by fit

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Accuracy
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Live-Aufzeichnung

Ares in Aktion Sehen

Sehen Sie, wie Ares ein Echtzeit-Sprach-Interview führt, sich an Kandidatenantworten anpasst und Soft Skills bewertet.

Automated Pipeline

Von der Vakanz zum Interview mit Ares

Ersetzen Sie 20 Stunden manuelle Arbeit pro Woche durch 2 Minuten Überwachung.

The Hunter

Proaktives Sourcing

"Ares wartet nicht, er geht auf die Jagd."

Während Sie schlafen, durchsucht Ares LinkedIn und globale Datenbanken, um passive Talente zu finden, die zu Ihrem Angebot passen.

The Brain

Intelligentes Ranking mit Ares

"Tschüss zum Lesen von 200 Lebensläufen."

Ares analysiert jedes Profil (intern und extern) und bewertet es von 1 bis 100 basierend auf echter Erfahrung, technischen Fähigkeiten und Werdegang.

The Interviewer

Ares Voice Screening

"Fragen, die brillante Antworten erfordern."

Für jeden Top-Kandidaten ruft Ares an und bewertet sie mit einem einzigartigen Satz technischer und verhaltensbezogener Fragen.

The Coordinator

Autopilot-Terminplanung

"Ihr Kalender füllt sich von selbst."

Ares kontaktiert die besten Profile, lädt sie zu einem asynchronen Videointerview ein oder bietet Slots direkt in Ihrem Google/Outlook-Kalender an.

Der Analyst

KI-Interview & Analyse

"Sehen Sie die Person, nicht nur das Papier."

Ares führt ein Echtzeit-Sprachinterview durch, bewertet Soft Skills, Kommunikation und technische Tiefe und liefert Ihnen einen vollständigen Analysebericht, noch bevor Sie sie treffen.

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Häufig gestellte Fragen

Was ist Recruta?

Recruta ist eine KI-gestützte Rekrutierungsplattform, die Unternehmen dabei hilft, Stellenanzeigen zu erstellen, öffentliche Bewerbungsseiten zu veröffentlichen und Kandidaten mit KI-Erkenntnissen zu verwalten.

Wie funktionieren öffentliche Stellenanzeigen?

Erstellen Sie eine Stelle in Ihrem Dashboard. Recruta generiert eine eindeutige öffentliche URL, die Sie teilen oder auf Ihrer Website integrieren können. Kandidaten bewerben sich über diese Seite.

Kann ich Stellen auf meiner Website einbetten?

Ja — verwenden Sie den iframe-Code in Ihrem Dashboard. Sie können Domänen zulassen und das Widget-Design anpassen.

Ist Recruta kostenlos?

Ja — Recruta ist während der Beta kostenlos. Bezahlte Pläne werden später veröffentlicht.

Wie sicher sind Kandidatendaten?

Lebensläufe und Bewerberdaten werden sicher gespeichert. Wir befolgen GDPR-Best Practices und fügen Einverständnisfelder in Bewerbungsformularen hinzu.

Wie erhalte ich Support?

Kontaktieren Sie uns unter faysal@faezlabs.com oder buchen Sie eine Demo von der Unternehmen-Seite.

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